陪产假申请表模板_陪产假申请表模板

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推行非独生子女护理假也是政策温情母亲在老家生病住院,向单位申请“父母护理假”却被告知因为不是独生子女而只能请事假。在北京从事金融行业的左女士遇到的照护困境,亦是很多非独生子女或早或迟要面临的。事实上,近年来已有不少地区已经注意到劳动者的这一诉求。贵州、黑龙江、四川等地已经将“非独生子女...

“非独生子女护理假”来了?一地可请10天最近,在北京从事金融行业的左菲有点烦心。母亲在老家生病住院,她向单位申请“父母护理假”,却被告知与政策要求不符,只能批事假。“人事部门说,护理假是针对独生子女的,而我老家有个哥哥 。”左菲说,不论是否独生,孝敬和照料父母是每个子女的本分和义务,理应得到政策支持。事...

╯▂╰ “父母护理假”升级,如何保障劳动者“敢休能休”?最近,在北京从事金融行业的左菲有点烦心。母亲在老家生病住院,她向单位申请“父母护理假”,却被告知与政策要求不符,只能批事假。“人事部门说,护理假是针对独生子女的,而我老家有个哥哥 。”左菲说,不论是否独生,孝敬和照料父母是每个子女的本分和义务,理应得到政策支持。事...

产假结束后,女教师却被调岗为保洁?谢某向学校提出了产假及哺乳假的申请,产假结束日期为2021年3月30日,而哺乳假则于2021年9月7日终止。产假结束后,谢某向学校递交了返岗申请,期望能够继续履行教师的职责。然而,出乎意料的是,学校以暂无教师岗位为由,提出将谢某调往校园门卫及清洁工岗位。对此安排,谢某坚决...

╯﹏╰ 哺乳期教师不同意调岗为保洁工遭解聘,法院:学校违法,赔5.8万据广州市中级人民法院微信号3月11日消息, 近日,广州法院审理了一起哺乳期女教师被违规调岗的纠纷案件,判决用人单位赔偿女职工五万多元。 谢某于2014年5月12日入职某小学,担任教师工作,并与某小学签订书面聘用合同。2020年底,谢某因生产,向学校申请产假和哺乳假。其产假于...

第1章在我怀孕四个多月的时候,体质太虚,彭毅就给我请了住家保姆,只为全方面照料我的生活。 为了我们宝宝的健康,我也就申请了产假开始漫长的待产之路。 彭毅和我说保姆把家里打理的不错,他想把在乡下的母亲接过来享享清福,顺带学习如何带孩子,等我坐完月子以后,婆婆也能接手带孩子...

第一章我把休假申请直接甩在上司桌上:「人事说你不给批。」上司冷漠:「什么假要休 42 天?」我比他更冷漠:「产假。」1我把休假申请甩在老板桌上的时候,他还在视频会议。他对摄像头做了个暂停的动作,闭麦关摄像头,然后才从文件堆抬头看我:「什么事?」我指了指假条的驳回两字,说:「人...

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中听 | 鼓励生育,要消除“女性岗位歧视”这道坎评论员 时风一边鼓励生育,一边岗位歧视,女性养育孩子的积极性怎么能调动起来?近日,发生在广东的两起案例值得深思。一例是女教师产假和哺乳假结束后,向学校提交返岗申请,但学校以无教师岗位为由,把她安排到校园门卫及校园清洁工岗位。另一例是某酒店一位女主管怀孕后,她的岗...

●＾● 女子二胎咨询休产次日竟遭辞退:在公司工作已有3年,今年才刚续完签今年6月,北京的刘女士发现自己怀孕二胎,并于9月10日向公司咨询休产假事宜,结果次日上午,人力便约谈刘女士要求其协商离职。刘女士拒绝后,对方又以其未在公司任何OA系统申请或发邮件告知自己怀孕为由坚决解除劳动合同,表示将于9月12日与其解除劳动关系,原因为第三季度公司...

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