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陪产假申请书_陪产假申请书范文

时间:2024-09-28 18:17 阅读数:6361人阅读

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陪产假申请书

女员工申请产假,生娃后却被老板扣工资!网友反应炸了:公司没错2022年1月13日小关向公司提出了16号开始休产假的申请。公司老板刘某同意了,然而次日却告诉她,公司没有带薪产假的待遇,并有劝退意向。小关着急了,18号到公司与老板协商,但老板再次明确的表明公司没有产期、奖励假、哺乳期等生育待遇。并且给了小关一份空白的劳动合同,里面...

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∩ω∩ 休完陪产假丢工作?法院:公司违法解除合同据工人日报, 2022年12月,王某入职一家文化公司,任人力行政总监,并与单位签订了为期3年的劳动合同,约定试用期自2022年12月至2023年3月。王某在2023年3月通过公司内部办公系统申请休陪产假,公司未批准。后王某仍坚持“依法休陪产假”15天。休假期间,文化公司电话通知其因...

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女子产假期间拒返岗被辞退,公司称“只批2个月产假”,法院:公司支付...12月6日,贵州高院发布“2023年度劳动人事争议纠纷典型案例”,其中一则为某旅游地产公司诉陈某某劳动争议纠纷案。基本案情陈某某于2016年3月与某旅游地产公司签订劳动合同,入职该公司从事文秘工作。因预产期临近,陈某某于2021年10月向公司申请休产假。在产假期间,公司告...

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●△● 女子产假期间拒返岗被辞退 公司称“只批2个月产假”据九派新闻报道:12月6日,贵州高院发布“2023年度劳动人事争议纠纷典型案例”,其中一则为某旅游地产公司诉陈某某劳动争议纠纷案。陈某某于2016年3月与某旅游地产公司签订劳动合同,入职该公司从事文秘工作。因预产期临近,陈某某于2021年10月向公司申请休产假。在产假期间...

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∪0∪ 产假结束后,女教师却被调岗为保洁?谢某向学校提出了产假及哺乳假的申请,产假结束日期为2021年3月30日,而哺乳假则于2021年9月7日终止。产假结束后,谢某向学校递交了返岗申请,期望能够继续履行教师的职责。然而,出乎意料的是,学校以暂无教师岗位为由,提出将谢某调往校园门卫及清洁工岗位。对此安排,谢某坚决...

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╯﹏╰ 第1章在我怀孕四个多月的时候,体质太虚,彭毅就给我请了住家保姆,只为全方面照料我的生活。 为了我们宝宝的健康,我也就申请了产假开始漫长的待产之路。 彭毅和我说保姆把家里打理的不错,他想把在乡下的母亲接过来享享清福,顺带学习如何带孩子,等我坐完月子以后,婆婆也能接手带孩子...

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哺乳期教师不同意调岗为保洁工遭解聘,法院:学校违法,赔5.8万据广州市中级人民法院微信号3月11日消息, 近日,广州法院审理了一起哺乳期女教师被违规调岗的纠纷案件,判决用人单位赔偿女职工五万多元。 谢某于2014年5月12日入职某小学,担任教师工作,并与某小学签订书面聘用合同。2020年底,谢某因生产,向学校申请产假和哺乳假。其产假于...

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中听 | 鼓励生育,要消除“女性岗位歧视”这道坎评论员 时风一边鼓励生育,一边岗位歧视,女性养育孩子的积极性怎么能调动起来?近日,发生在广东的两起案例值得深思。一例是女教师产假和哺乳假结束后,向学校提交返岗申请,但学校以无教师岗位为由,把她安排到校园门卫及校园清洁工岗位。另一例是某酒店一位女主管怀孕后,她的岗...

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